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Uma ótima empresa feita para ótimas pessoas. A equipe diversificada de funcionários da American Tower abrange o mundo inteiro — com escritórios de Boston a Nova Deli, Atlanta a São Paulo.

Cada um de nossos funcionários, não importa onde esteja, entende que o respeito, a inclusão, o trabalho em equipe e a comunicação são valores básicos da American Tower.

Estamos presentes em diversos países, com diferentes crenças e culturas. Entretanto, existe algo capaz de transpor qualquer barreira geográfica, nos orientar e unir: Nossos Princípios Fundamentais definem quem somos, como conduzimos nosso negócio e são a chave para nosso sucesso. Na American Tower nos esforçamos para contratar pessoas talentosas e capacitá-las, já que são nosso investimento mais valioso.

Diversidade na American Tower

Acreditamos que o que nos torna diferentes também nos fortalece. É fundamental para nosso sucesso promover uma equipe diversificada que não apenas reflita as comunidades nas quais atuamos, mas também encoraje uma variedade de pensamentos, opiniões e ideias. Cada um de nós é único e nossos funcionários formam um time diversificado de profissionais; veteranos e experientes ao lado de novatos com outras ideias e perspectivas.

Todos trabalhamos para garantir que em nosso ambiente de trabalhonão haja discriminação e intolerância. Celebramos os diferentes talentos e habilidades de cada um, proporcionamos acesso ao avanço e crescimento, e nos tratamos sempre com respeito. Nossa filosofia de inclusão influencia na maneira como nos relacionamos, gerimos a empresa e atendemos aos clientes. Acima de tudo, trata-se de respeito ao indivíduo e sua contribuição única para a American Tower.

Leia nossa Declaração de Diversidade e nossa Visão, Missão e Princípios Fundamentais.

Saúde e segurança para funcionários e fornecedores

A saúde e segurança dos funcionários, clientes, contratantes e fornecedores da American Tower é uma responsabilidade compartilhada por todos os membros da nossa equipe. Os esforços da nossa empresa estão focados no bem-estar da empresa, para evitar ferimentos de forma bem sucedida e eliminar os riscos em nossos locais de trabalho. Nosso desempenho de segurança nos últimos anos tem ultrapassado todos aqueles da indústria de telecomunicações como um todo, assim como aqueles de todas as indústrias dos Estados Unidos combinadas. Esta é uma conquista da qual nos orgulhamos.

A habilidade de atingir estas taxas está baseada em nossa cultura de segurança da American Tower. Aprendemos a partir de nossos acidentes, lesões e quase-acidentes, usamos este conhecimento para ensinar nossos colegas como evitar que eles se repitam, e permanecerem vigilantes para mitigar os riscos e manter a segurança para nós mesmo e outros.

Saiba mais sobre nossos programas de Saúde, Segurança e Meio Ambiente.

Desenvolvimento do funcionário na American Tower.

Os funcionários definem quem somos como uma empresa e a American Tower está dedicada a oferecer o desenvolvimento profissional contínuo através de cursos de autoaprendizagem, baseados na web e ministrados por instrutor que ajudam a apoiar uma das forças de trabalho mais talentosas da indústria. Entre outras ferramentas, os funcionários têm acesso a uma ampla gama de ferramentas e recursos, incluindo nosso Centro de Desenvolvimento Digital que disponibiliza treinamentos a qualquer hora, em qualquer lugar. O centro de desenvolvimento oferece mais do que 300 cursos on-line e mais de 800 horas de cursos on-line em inglês, espanhol e português.

Bem-estar na American Tower

Na American Tower, criar a cultura do bem-estar é um aspecto importante para o compromisso que temos com a saúde e bem-estar de todos os funcionários. Como parte desta dedicação ao bem-estar, foram desenvolvidos programas em muitos de nossos mercados, incluindo os EUA, Índia, África do Sul e México.

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